Више од 400 особа учествовало је у анонимној анкети коју је провео Синдикат Брчко дистрикта у оквиру пројекта „Стоп мобингу за достојанствена радна мјеста“, с циљем да се утврди колико су грађани упознати са појавом мобинга, његовим облицима и присуством на радним мјестима, као и да се створе предуслови за израду закона о мобингу на подручју дистрикта.
Предсједник Синдиката Брчко дистрикта Игор Бабић рекао је да је велико интересовање за анкету изненадило организаторе, с обзиром на то да се о мобингу често не говори отворено.
„Мислили смо да ћемо наићи на зид ћутања, међутим, изненадила нас је отвореност људи. Истраживање је показало да су спремни да кажу шта мисле о овој теми, колико познају мобинг и да ли су се с њим сусретали на радном мјесту“, навео је Бабић.
Он је истакао да велики број радника препознаје мобинг, али да су притисци на радном мјесту у појединим колективима постали толико уобичајени да их запослени више не доживљавају као нешто ненормално и штетно.
Према његовим ријечима, мобинг представља облик психичког узнемиравања на радном мјесту који се испољава кроз дуготрајно омаловажавање, понижавање или изоловање радника од стране појединца или групе.
Међу примјерима мобинга издвојио је вријеђање и исмијавање пред колегама, намјерно ускраћивање информација неопходних за обављање посла, као и искључивање запослених из комуникације и колектива.
Бабић је указао да се поједини облици психичког узнемиравања погрешно представљају као шала или хумор, иако могу озбиљно нарушити достојанство и здравље радника.
У оквиру пројекта до сада су одржане двије радионице, а планирано је одржавање још четири, током којих ће радници бити додатно упознати са начином препознавања мобинга и могућностима заштите.
У завршној фази пројекта планирано је штампање и подјела информативних публикација, као и спровођење активности у синдикалним организацијама, како би запослени лакше препознали мобинг и сазнали коме могу да га пријаве.
Бабић је савјетовао радницима који сматрају да су изложени мобингу да евидентирају сваки такав догађај, сачувају доказе и обрате се синдикату или надлежној инспекцији.
Он је нагласио да Синдикат Брчко дистрикта пружа правну помоћ радницима који сматрају да су претрпјели мобинг, те да ће правни тим, након разговора и процјене конкретног случаја, утврдити могућности за покретање одговарајућих правних поступака.
Циљ пројекта „Стоп мобингу за достојанствена радна мјеста“, који се реализује у сарадњи са Савезом синдиката Републике Српске и Савезом самосталних синдиката Босне и Херцеговине, јесте подизање свијести о мобингу, унапређење заштите радника и стварање услова за системско регулисање ове области у Брчко дистрикту.
Svi članci objavljeni na internet stranici Radija Brčko (www.radiobrcko.ba) isključivo su vlasništvo redakcije. Radio Brčko dopušta ograničeno i povremeno prenošenje članaka sa svoje internet stranice u drugim medijima. Drugi mediji smiju prenijeti informacije iz pojedinih članaka sa Internet stranice Radija Brčko (www.radiobrcko.ba) isključivo kao kratku vijest od najviše četiri reda (300 slovnih znakova), uz obavezno navođenje izvora (Radio Brčko), pri čemu su on-line izdanja dužna objaviti link na originalni tekst na web stranicu radiobrcko.ba, ukoliko s uredništvom portala nije postignut dogovor o drugačijim uslovima. Radio Brčko je odlučan u nastojanju da zaštiti svoje intelektualno vlasništvo i rad svojih autora. Ukoliko se bilo koji dio teksta ili informacija iz teksta objavljenog na internet stranici www.radiobrcko.ba prenese suprotno ovim pravilima, protiv prekršioca će biti pokrenut pravni postupak pred Osnovnim sudom Brčko distrikta. Za detaljnije informacije o uslovima korištenja kliknite na
USLOVI KORIŠTENJA.